お恥ずかしい話ですが
主人の会社が従業員の給料を
未払いのまま事務所の荷物はそのままで
経営者が逃げてしまったようなのです
一応従業員で警察に被害届を出したようなのですが失業保険を貰うにしても離職届が
会社から出してもらわないともらえないと
聞きました。
そうするとこのままだともらえないという事に
なるのでしょうか?
住宅ローンもこのままだと払えません
このような場合いったんローンを止めて
貰うことは出来るのでしょうか?
救済申請があればどちらに言っていけば
いいのか(労働監督署とか?)ご存知の
方がいらっしゃいましたら是非是非
お知恵をお貸しください
私は一応パートで働いていますが
私だけの収入ではとても追いつきません。
経営者が捕まっても回収は無理だと
思いますので・・
こんな込み行った問題を抱えていらしてお気の毒です。

素人では難しいので、労働基準監督署か区や市町村の無料の法律相談にいらっしゃることをお薦めします。
ネットで検索すれば、どこが管轄かはすぐお分かりになるでしょう。

あなたが、パートからフルタイムに変って働く事は可能なのでしょうか?
男だから女だから、という時代ではありませんから、頑張って下さい。
結婚してもフルタイムで頑張っている女性も沢山いらっしゃいますし、
女性一人で頑張っている人達も沢山いらっしゃる時代ですから、
甘えは禁物です。

上手く行く事を祈っています。
契約社員での自己都合退職。

現在契約社員として働いています。
一身上の都合で退職を考えているのですが、
それを伝えた途端会社に引継ぎ次第会社に来なくて良いといわれました。
このまま会社に行かずに退職した場合、契約期間満了ということになるのでしょうか。

契約社員3年未満なので自己都合であっても契約期間満了ならば給付制限なしの失業保険がもらえるとうかがいました。
ちなみに本来の契約期間終了まであと15日ほどあります。。。
(2週間前までに通告だったので。)
15日分のお給料がもらえないのは辛いですが、来るなという会社に行く気にもなれず。。。

よろしくお願いいたします。
期間満了前に来なくていいと言うなら解雇になりますから会社都合になります。
また契約期間までの日数の解雇予告手当も請求できます。
雇用保険未払いの人(整理解雇)
雇用保険未払いの人が整理解雇される場合
失業保険でない?(払ってないので)と思うのですが

ハローワークとかにいくと
遡って 支払うことができるんでしょうか?

その場合、
正規に、月額平均550円支払っている人に比べて
後収めなので割高になったりしますか?

また勤続した期間(年数分)支払うことになるんですか?
2年分は遡って納める事は出来ます、割高にはなりません

整理解雇は特定受給資格者になりますので、6ヶ月遡れば受給資格は得られます

この場合は職安に申し出ないと駄目ですよ

会社にも保険料の支払いが発生しますので、あなたが遡って入りたいと言っても

会社が拒否する場合がありますが、職安が加入できるよう取り計らってくれます、
養育費について法律に詳しい方、教えてください
夫は再婚で前妻のとの間に子供が二人います。
最初は養育費を支払っていましたが、
3年前に夫の会社が給料3か月分未払いのまま倒産し
社長が自己破産して逃げてしまい
住宅ローンを抱えて路頭に迷うかという状況から払えなくなりました。

なんとか失業保険と私のパートと多少の借金で食いつなぎ
幸い夫の再就職も数ヶ月後には決まりました。

が、夫の給料が激減したため、当初抱えていた住宅ローンが
現在の給料の半分を占めてます。
当然夫の給料だけでは生活できず、
でも夫は会社の規定でダブルワークが出来ないので
私が平日は事務員として働き、土日はスーパーで働いてます。

その中、前妻から養育費を払えと取立てが毎日あります。
毎日毎日、電話に出ないと何十回も掛け続けてきます。
もうノイローゼになりそうです。
裁判を起こして養育費を差し押さえると言ってきました。

正直、夫の給料だけでは生活出来ないのに払えということは
私がもっと仕事を増やして働いて払わなければならないのでしょうか?
前妻は「養育費の支払は共同責任だから当然」と言ってきますが
本当にそうなのでしょうか?
調べてみてもよく分かりません。

もうこんな働きづめで電話攻撃の生活から抜け出したくてたまりません。
養育費は旦那さんの収入だけから算出されます。貴女の収入は関係ありません。
しかも口約束でしかないなら、電話が来る度、◯◯円しか払えません、と言っていればいいです。
そうすれば、向こうが調停を申し立てて来ると思います。こちら側が申し立てる必要は無いです。通常相手方住所の管轄の裁判所で調停になりますから、向こうがこっちに来る事になるでしょう。
非常識な相手のようですが、法律が守ってくれますよ。
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